UN REPASO A NUESTROS ÚLTIMOS PROYECTOS

Desde siempre nos han enseñado que el esfuerzo y las buenas ideas nos pueden llevar a lugares increíbles. El final de 2020 y el arranque de 2021 son una buena muestra de ello.

Diciembre 2020 – Febrero 2021

Nuestro viaje en 2021, al igual que este año 2020 tan icónico, comienza de manera intensa. Porque así, intensa, es el fichaje de invierno que se incorpora a Innovación Colectiva: Mª José Romero Aceituno. Va dejando huella por allí donde pasa, mejorando siempre los proyectos y las personas que pasan por sus manos. Ahora está a la orilla del Mediterráneo, junto con el resto de nuestro equipo, para seguir escalando y creando valor, desde la innovación, el rigor y el humor. Su entrada en la empresa fue estelar…

Ya en 2021 no hemos parado de trabajar y nuestro mejor testigo es Social Change Makers, una red de alumnos, empresas y organizaciones que colaboran conjuntamente en la solución de problemas reales a través del emprendimiento social. 

El proyecto se divide por etapas. Podemos encontrar, por un lado, 17 MicroChallenges relacionados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, en los cuales todas las personas inscritas podrán participar y beneficiarse, gracias a los premios directos que se ofrecen y a los buenos actos que se realizan para ello, promoviendo un entorno más sostenible. Por ello, la Universidad de Málaga certifica el compromiso con un sello propio, que pone de relieve el compromiso con el proyecto y la responsabilidad con el entorno que nos rodea.

Nuestro viaje sigue por el “Hackathon para alumnos de FP PRO“, donde se pudo dar soporte y mentorización a más de 700 estudiantes para el desarrollo de proyectos de emprendimiento. El evento se realizó a través de una App llamada Miró que, además de didáctica, pudo dar un enfoque divertido, dinámico e innovador.

¿Quién dice que la enseñanza tiene que ser aburrida?

Al mismo tiempo, pudimos surcar “El Barrio que Quieres“, en colaboración con el Ayuntamiento de Montilla, a través del cual se llevó a cabo un proyecto de Participación Ciudadana, donde se pasó de la protesta a la propuesta. Concretamente, las personas que allí habitan eran las que tenían – y tienen – la voz para proponer soluciones a los problemas que el barrio poseía, a través de votos en una plataforma digital para que, posteriormente, el Ayuntamiento lleve la puesta en marcha de las propuestas ciudadanas.

También, debemos destacar la participación en “Polo Digital Córdoba“. ¿Y esto que es? Pues una acción de co-diseño con el ecosistema de emprendimiento de Córdoba con quienes facilitamos tres sesiones de Design Thinking, a través de las cuales pudieron definir cómo debe ser el futuro Polo Digital de la ciudad. Una acción participativa y colaborativa que dio como resultado una predisposición a que este espacio se centro en la industria 4.0, es decir, un lugar en el que se combine la producción industrial y la tecnología para optimizar servicios y procesos productivos y, con ello, convertir Córdoba en un referente tecnológico.


El proyecto logró reunir en diciembre a numerosos agentes del sector de la ciudad y que pretendían sentar las bases del futuro del Polo Digital, siendo un “revulsivo para la industria y la generación de empleo“, según Morales, la edil de Transformación Digital del Ayuntamiento de Córdoba.

El viaje ha seguido su camino con la 7ª edición de Promálaga Mentoring y su incubación de empresas, así como con nuestra Participación en Master BAT, siguiendo con la asistencia como Jurado del Campus de Despoblamiento de la Universidad de Málaga y, finalizando con la Asistencia Técnica ejercida para el Proyecto “Connecting Social and Creative Innovators in the Mediterranean“.

Como veis, un viaje movido, ¡pero productivo!

Marzo 2021 – Abril 2021

¡Seguimos la Aventura!


Avanzamos en este año 2021 hacia el cumplimiento de numerosos retos. Durante el camino, hemos creado sinergias entre personas y entidades de todo tipo para mejorar el entorno que nos rodea, lo cual nos produce especial orgullo. Te lo contamos:

En primer lugar, Social Change Makers sigue su curso de manera espléndida, dando paso a la finalización de los MicroChallenges con más de 400 participantes inscritos y un ecosistema de entidades que van superando las 50.

A través de los MicroChallenges, se ha logrado mostrar en qué consisten los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) a todo el #talentocomprometido que ha participado, así como a las personas relacionadas con éstas, a través de las redes y las cerca de 100 aportaciones que hemos recibido y visibilizado.

Las mejores aportaciones han sido premiadas de diferentes maneras: Con productos tan interesantes como variados de las propias entidades adheridas al proyecto, por su puesto también relacionadas con los ODS: Bonos en Librería, Movilidad Sostenible, Cursos de Inglés, Inscripciones en el Club de Oratoria, Gimnasios, entre otros muchos premios. Aquí a la derecha, podéis echar un vistazo a las impresiones del #talentocomprometido, así como a algunos de sus premios, un poco más abajo:

Ahora nos encontramos trabajando en el HackathonODS, que se celebrará los días 6 y 7 de Mayo. ¡Estamos deseando conocer los proyectos que generarán un cambio positivo en nuestra sociedad! Os dejamos un pequeño vídeo para que sepáis de qué trata, así como los vídeos que han realizado algunas entidades para apoyar esta iniciativa:

El camino sigue y éste se convierte en un camino lleno de propuestas y participación por parte, esta vez, de la ciudadanía del municipio de Montilla. El Barrio Que Quieres da su paso a la Deriva Participativa, donde la propia población es la que se involucra en mejorar cada barrio, en concreto: Cerrillo San José, Pedro Ximénez y La Silera. Nosotros llevamos la metodología, ellos y ellas, jóvenes y mayores, colaboran conjuntamente para transformar su entorno y llevarlo a un nivel superior, pasando de la protesta a la propuesta.

De manera simultánea, estuvimos presentes en la VIII edición de Promálaga Mentoring, un espacio donde emprendedores y mentores colaboran para llevar adelante sus propios proyectos empresariales a lo largo de 6 meses. En total, 8 nuevas y potenciales empresas, con el objetivo de crecer profesionalmente han llegado. ¡Mucha suerte!

Por otro lado, pudimos asistir al Foro Transfiere, enfocado en la Ciencia, la Tecnología y la Innovación a nivel Europeo. Este evento tiene el objetivo de compartir conocimiento científico y tecnológico, promover la innovación y conectar ciencia y empresa.

Por último, El curso “herramientas digitales para emprendedores” se ha planteado y ejecutado como un curso eminentemente práctico para capacitar a los participantes en la comprensión y el uso ágil de los instrumentos y medios técnicos pioneros disponibles en la actualidad para la gestión de una empresa o un proyecto emprendedor.


En cada una de las sesiones, se ha hecho un recorrido paso a paso por todas las funcionalidades disponibles y cómo aplicarlas de manera inmediata. Así mismo, cada uno de los 5 módulos formativos ha contado con una parte de teoría estratégica introductoria para que el participante pudiera sacarle el máximo partido al manejo de las aplicaciones tecnológicas.


Los participantes han contado con atención personalizada y resolución de dudas durante todo el curso, así cómo con mentorías personalizadas según las han ido solicitando. Finalmente, respecto a la duración, han sido un total de 2o horas con mentorías personalizadas.


¡SEGUIMOS ADELANTE!

Mayo 2021 – Agosto 2021

¡Continuamos!

¡WOW! Vaya ritmo llevamos desde esta joven y pequeña pero, al mismo tiempo, gran empresa. Pequeña porque el equipo solo se compone por 5 personas y grande, al mismo tiempo, porque hacemos realidad lo que nos proponemos.

Los meses de mayo y junio vienen fuertes, por lo que ¡prepárate!, te resumo nuestra actividad a continuación:

En primera posición, encontramos nuevamente a Social Change Makers , que sigue dando de qué hablar. Y es que no puede ser de otra manera, pues el comienzo de Mayo ha estado marcado y causando sensación con la HackathonODS, un evento donde los participantes, divididos en grupos y acompañados por mentores, han podido presentar proyectos que puedan ser posibles soluciones a los desafíos propuestos por las entidades, que en total han sido 16, como puedes ver:

Para ello, se puso a disposición de los participantes y mentores de las distintas entidades, una plataforma online abierta 24h, con todo lo necesario para que cada equipo pudiese tener su espacio privado de trabajo, sus mentores asignados, chat… así como una agenda con píldoras formativas distribuidas en ella en tiempo real, con la intención de que, paulatinamente, los participantes adquiriesen herramientas y conceptos clave para llevar a cabo su proyecto y le permitan obtener mejores resultados.

Aquí podéis ver un resumen de lo que fue –>

A partir de este punto, los mejores proyectos siguen adelante, trabajando junto a las entidades y con posibilidades de ganar grandes premios, ¡¡ cuya totalidad suma más de 20.000€ !!

Los finalistas tuvieron la posibilidad de exponer sus proyectos en el evento de NESI FORUM 2021 a través de un Mini Hackathon que realizamos, donde recibieron feedback para mejorar cada uno de sus proyectos.

Finalmente, tras unas semanas de duro trabajo, los equipos finalistas pudieron averiguar el veredicto del jurado. y ¡Tenemos varios ganadores con la máxima insignia SCM!

Esto implica que cada equipo en esta categoría recibirá:


  • 1 Beca de 2.000€ para el Master B.A.T de la UMA


  • 2 Inscripciones para participar en el European Innovation Academy de Portugal


  • 1.500€ en metálico

Además de estos premios, se dieron varias nombramientos especiales

Por otro lado, damos paso a la última etapa de este proyecto tan especial con los LABs de Crowdfunding , una acción formativa donde participantes, junto a entidades sociales y mentores, aprenden a desarrollar campañas de financiación de crowdfunding.

Para ello, se llevó a cabo una sesión teórica de la mano de Mi Grano de Arena, para sentar las bases conceptuales y consejos, con el objetivo de comenzar el desarrollo de la campaña.

Posteriormente, se dividieron los participantes en grupos, teniendo en cuenta su especialización, con la intención de conformar equipos de trabajo multidisciplinares, los cuales estaban dispuestos a darlo todo para obtener la posibilidad de que esa campaña se lleve a cabo de manera REAL. Así mismo, conforme llegó la fecha, el #talentocomprometido tuvo la oportunidad de exponer sus proyectos.

El siguiente proyecto en el que nos hemos involucrado es en la co-creación del próximo Hub de Innovación situado en Jaén. Para ello, citamos a gran parte de las empresas locales con el objetivo de diseñar, entre todos, cómo debía ser este espacio, así como diferentes potenciales proyectos que, desde el Hub, se pueden poner en marcha, una vez abra sus puertas.

A lo largo de 3 días y de manera gamificada, se organizaron diferentes jornadas donde participaron más de 30 empresas relacionadas con la innovación.


¿El resultado? Ni más ni menos que 60 potenciales proyectos, además de una descripción detallada de cómo debe ser el Hub de Innovación, involucrando en todo ello al propio tejido empresarial de la zona.


Lo interesante de esto es que la administración local apueste por este tipo de proyectos, pues al mismo tiempo que da voz a sus propios ciudadanos, crea sinergias muy positivas entre ellos, tejiendo así una gran red que será de gran utilidad para el municipio.

De manera simultánea, estuvimos presentes en V Jornadas de Investigación – Innovación, Emprendimiento y Salud, referente al Centro Universitario San Rafael de Nebrija, donde pudimos dar varias ponencias relacionadas con el Emprendimiento desde la Universidad.

Más adelante, se llevó a cabo la Jornada de Emprendimiento en la Universidad de Granada “Buscando mi futuro. Cómo siendo emprendedor puedo cambiar el mundo”


Fueron 2 horas por la mañana y 2 por la tarde. Hicimos un recorrido de los mitos del emprendimiento con una dinámica grupal, al mismo tiempo que explicamos a base de ejemplos el proceso mediante el cual pasar de una idea a un producto/servicio viable y sostenible.

También, pudimos iniciar el servicio de Consultoría de Innovación para empresas de Málaga, encargado por Promálaga.


Consiste en atención a las empresas malagueñas para desarrollar proyectos de I+D o buscar la financiación para éstos.


Añadimos a la lista la finalización de atención a las empresas en Oficina Técnica ConsultaPyme donde se atienden consultas de los emprendedores relacionadas con la reactivación económica.


Por otro lado, sumamos la participación en las sesiones de Focus Group de Proyecto Interreg + BRIDGING THE GAP.


Finalmente, también estuvimos presentes en el blog Redca, donde participamos de forma invitada con este fantástico post



Actualmente, nos encontramos trabajando con el proyecto MálagaWorkBay, un programa destinado a nómadas digitales que quieren poner a Málaga en su ruta.


Con un abanico de servicios orientados al nómada digital, le hacemos más fácil su traslado, guiando a través de la burocracia, búsqueda de vivienda, colegios, información de todo tipo… en definitiva, todo lo necesario para que puedan hacer de Málaga su nuevo destino de ensueño para vivir y trabajar, al mismo tiempo que ponemos en valor esta estupenda ciudad.




¡NO PARAMOS!

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